Ferie i oppsigelsestid
22. mars 2022
Kan ansatte som har sagt opp kreve ikke å avvikle ferie i oppsigelsestiden – eller omvendt – kreve å avvikle mer ferie enn det som er planlagt? Kan arbeidsgiver pålegge ferieavvikling? Og hva gjelder for arbeidstakere som er blitt sagt opp? I denne episoden av podkasten Råd om rett snakker Ragnhild og Siri om ferie i oppsigelsestiden.
Relaterte artikler
- Å lede ulike generasjoner
- Helsespørsmål ved ansettelser
- IA-avtale
- Innsyn i e-postkasse
- Oppdragstaker eller arbeidstaker – hvor går grensen?
- Styringsrett, endringsoppsigelse eller avslutning
- Borgarting lagmannsrett: Sanger i Solistkoret er korrekt klassifisert som oppdragstaker
- Kravet til et "fullt forsvarlig arbeidsmiljø"
- Når konsulenter blir ansatte: Hva kan de kreve etterbetalt?
- Sykefravær - Hva gjelder uten en IA-avtale?
Relaterte fagområder
Ønsker du våre oppdateringer?
Ja, takk!
Vi i Ræder Bing brenner for faget vårt, og er levende opptatt av å dele kunnskap. Derfor vil vi oppdatere deg jevnlig med å sende siste faglige nytt samt invitasjoner til gratis seminarer. Fyll ut din kontaktinfo nedenfor og få tilsendt vårt nyhetsbrev.
Laster....